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Recrutement de médecins


La province des îles Loyauté recrute des médecins généralistes pour exercice en médecine de santé publique dans ses dispensaires.

L'activité est diversifiée avec le curatif, le préventif et la gestion primaire des urgences (une compétence en médecine d'urgence est appréciée). Des sages-femmes étant présentes sur chaque île, il n'y a pas, sauf urgence, à gérer l'obstétrique. Les dossiers médicaux informatiques doivent être renseignés et une codification abrégée utilisée pour caractériser les pathologies rencontrées.

Les médecins doivent être inscrits à l'ordre national et/ou local des médecins ou posséder une licence de remplacement.

Effectif et fonctionnement des centres médicaux

Sur l’île de MARE (environ 6 500 habitants) :

Centre médical de La Roche (3 médecins, 5 IDE, 1 dentiste, 1 femme de service, 1 secrétaire médicale, 1 ambulancier)

Centre médical de Tadine (3 médecins, 7 IDE, 1 IDE adjoint au Chef de Service, 1 dentiste, 2 sage-femme, 1 kiné, 1 orthophoniste, 1 aide-soignant, 1 secrétaire médicale, 1 femme de service, 1 ambulancier)


Sur l’île d’OUVEA (environ 5 000 habitants) :

Centre médical d’Houloup (3 médecins, 8 IDE, 1 kiné, 1 sage-femme, 1 dentiste, 1 IDE adjoint au Chef de Service, 1 aide-soignant, 1 régisseur, 1 secrétaire médicale, 1 ambulancier, 3 femmes de service)


Sur l’île de LIFOU (environ 10 000 habitants) :

Centre médical de WE (4 médecins, 10 IDE, 1 kiné, 3 sage-femme, 1 dentiste, 1 IDE adjoint au Chef de Service, 1 régisseur, 5 aide-soignant, 1 ambulancier, 1 employée de bureau, 2.5 femmes de service, 2 secrétaires médicales)

Centre médical de Xépénéhé (3 médecins, 5 IDE, 1 dentiste, 2 femmes de service, 1 secrétaire médicale, 1 régisseur)


Chaque centre médical dispose donc, sauf périodes difficiles exceptionnelles, d'au moins trois médecins qui, outre l'activité quotidienne, alternent des astreintes à domicile.
Les horaires de travail, en pratique, sont du lundi au vendredi 07H30-12H00 et 14H00-17H00.
Les astreintes à domicile, réparties entre chaque médecin sont rémunérées (1€=119,3317 F CFP) selon le barème consultable à l’adresse suivante :

http://www.juridoc.gouv.nc/juridoc/jdwebe.nsf/joncentry?openpage&ap=2007&page=4273 et pages suivantes.

Des repos compensateurs sont tolérés lorsque tous les postes sont pourvus.

Sur l'île de maré et Ouvéa, un gestionnaire adjoint au chef de service s'occupe de l'intendance.

Sur l'île de Lifou, deux assistants du médecin coordonnateur s'occupent de toute l'intendance.

ces derniers pouvant vous apporter des informations pratiques, en particuliers d'hébergement.

Hébergement/logement

Les médecins en poste fixe bénéficient d'un logement type F4 semi-meublé mis à disposition moyennant une redevance de 3,75% du salaire sans commune mesure avec le prix des locations pratiquées sur place (> 100 000 F CFP). A l'arrivée, un logement meublé temporaire est mis gratuitement à disposition.

Les médecins remplaçants sont hébergés gratuitement en maison de passage meublée.


Rémunération

Le salaire calqué sur les grilles territoriales dépend de l'ancienneté (reprise, sur présentation de justificatifs, intégralement à partir de la date de thèse pour le secteur public et à moitié pour le secteur non public), le minimum étant INM 508 soit 538 656 F CFP (soit 4 513,94 euros) auquel s'ajoute, outre les primes d'astreinte, une prime de sujétion ( 63 996 F CFP soit 536,29 euros).

En fin de contrat, une prime de précarité de 5% des salaires bruts versés est octroyée.


Transport

Pour les contrats d'une durée supérieure à trois mois, sont pris en charge, pour le contractant et ses ayants droits, à partir de Nouméa, outre le vol vers l'île d'exercice et un excédant bagage jusqu'à 40 kgs par personne, également un déménagement (d'un volume qui dépend de la durée du contrat). Le passage d'une automobile est pris en charge pour les contrats d'un an.

Le voyage aller et retour PARIS-NOUMEA du contractant est pris en charge pour les contrats d'au moins un an.

La réglementation propre à la province des îles Loyauté est consultable sur:

http://www.juridoc.gouv.nc/juridoc/jdwebe.nsf/Juristart?openpage


Constitution du dossier administratif

Les documents demandés sont : (des copies par mail ou fax dans l'attente des originaux)

-          Diplôme (dont l'original devra être visé par la direction des affaires sanitaires et sociales de Nouvelle-Calédonie)
-          Passeport ou carte nationale d'identité
-          Permis VL
-          Relevé d'identité bancaire (un compte local peut être ouvert ultérieurement)
-          Une adresse permanente
-          Attestations de travail et/ou attestations d'exercice libéral (Ordre national des médecins, attestations de cotisations carmf ou urssaf) pour calcul de l'ancienneté (postérieure à la date de thèse)
-          Bulletin 3 du casier judiciaire (https://www.cjn.justice.gouv.fr/cjn/b3/eje20) pour les postes fixes seulement, pas nécessaire pour les remplaçants.
-          Eventuel justificatif de situation matrimoniale et d'enfant à charge.
-          Inscription à l'ordre national des médecins


Les candidatures sont à adresser (préférentiellement par e-mail) à l’attention de :

Madame Ingrid WAMYTAN
Tel : (687) 45.52.46
Fax : (687) 45.51.85
Email: Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

ou en son absence, Monsieur Noël LALIE, directeur adjoint ( Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. ).


Plus d'information sur les CMS :

Les circonscriptions médico-sociales

icon Livret d'accueil - dispensaire d'Ouvéa (2.44 MB)





Télécharger l'appel à candidatures :
icon Recrutement de médecins (116.09 kB)

icon Postes médecin Janvier 2017 (812.94 kB)